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回顾:五月上旬 家具行业“阴云笼罩”

时间:2015-05-17     人气:1007     来源:中华衣柜网 【原创】     作者:
概述:五月上旬,天气时冷时热,不少人也患上了所谓的“五月病”:提不起精神、全身没劲、没有食欲、不想上学、不想工作、什么都不想干……回到家具行业,这上半个月似乎处在“阴云笼罩”之中,不时传出一些不好的消息。......

    五月上旬,天气时冷时热,不少人也患上了所谓的“五月病”:提不起精神、全身没劲、没有食欲、不想上学、不想工作、什么都不想干……回到家具行业,这上半个月似乎处在“阴云笼罩”之中,不时传出一些不好的消息。

    一、标卓家具宣告破产

    5月3日,成立至今23年的标卓家具宣告破产重组,家具行业又倒下了一家知名企业。据标卓董事长杨文杰发出的邮件截图显示,标卓破产的原因为自营专卖店的经营决策失误,从2010年起,标卓自营店扩张,所发展的40多个直营门店一直亏损至今。业内人士认为,企业发展应与时俱进,切勿不结合实际盲目扩张,也勿沉溺于设计师作品而忽视市场消费需求。

    二、乐易家居关门停业

    5月5日,郑州新区农业南路与金水东路交汇处,又一条维权条幅被打开。这次的维权矛头指向的正是号称中国最大的建材家居O2O电子商务平台——河南乐易商联商贸有限公司。5月7日下午,其相关工作人员承认停业,但话语谨慎未透露更多信息。在业界看来,乐易家居走了正确的模式但却没能踩准节奏,线上线下投入的不合理乃至掌舵人的过度乐观预计,在房地产市场并不是太景气的大背景下被放大。

    三、亚振家具涉嫌抄袭

    5月6日,在米兰世博会正如火如荼地举行之时,深耕设计领域三四十年的原创设计师宋微建实名发出一条微博,直指亚振家具抄袭其原创作品。宋微建在这条微博中链接了他原创设计的作品图片、亚振家具产品陈列室的作品图片,以及在米兰世博会中国馆贵宾厅展出的作品图片,以“作孽”二字来形容亚振家具的抄袭行为。业内人士认为,亚振此次陷入“抄袭门”,可能给其上市进程雪上加霜。

    四、永信家具被传倒闭

    5月10日,据媒体报道,东莞市永信家具制造有限公司可能已经倒闭,该消息最早在朋友圈流传,据称消息源是永信旗下玉庭家具的业务员。一位不愿具名的家具行业人士也表示,永信家具倒闭的传言是真的。不过在13日,通过记者实地走访永信家具工厂后发现,永信家具倒闭的消息不实,该企业的工厂和品牌仍在正常运作,但其相关负责人也坦言,目前企业经营存在困难。

    五、香河家具城上演抗租战

    5月12日,香河家具城金钥匙品牌家居CBD传来商户罢市抗租的消息。商户们拉着“生意惨淡,租金太高,要求降租,共度难关”条幅,聚集在商场大门口抗议。另外,大连市一家具门店突然关门,数十名已付款的消费者被“套牢”,商场方面则表示,这家家具店目前还拖欠了商场租金。回顾过去几个月,家居行业爆发的抗租事件不绝于耳,但与此同时,家居巨头们又纷纷在“新常态”的大环境下勇猛进击,令人唏嘘。

 

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  •     日前,上市公司兴利(香港)控股发布公告,已与林氏木业签订《合作框架协议》,共同促进电商的发展,为客户提供优质的家具产品和服务。一个是上市的线下家具品牌,一个是专业的线上家具销售企业,两者的合作,是对家具业发展模式的一次重大突破,这种合作模式也为衣柜行业电商发展带来了一定的启示。

        发展电商成板上钉钉之事

       随着电子商务席卷各行各业,人们的消费方式也发生了巨大的改变,越来越多的人热衷于网上购物,开始尝试电子商务创业的企业也是洪波涌起,各大商城的竞争也如同群雄逐鹿。这对当下衣柜行业的发展而言,“触电”也逐渐成为板上钉钉的事,毕竟传统的方式已经渐渐不能满足当下企业的发展,只有另辟蹊径找路子,衣柜企业才能在新的领域闯出一番新成绩。

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        虽说电商已是衣柜行业发展的大势所趋,但如何利用线上线下这两条“腿”又快又稳发展,不让某个环节“拖后腿”也是衣柜企业需要着重考虑的。平衡现有的实体渠道商利益,线上和线下资源整合是企业必须要直面的问题。对于衣柜企业而言,电商和传统卖场是自身发展的两条腿,缺一不可,电商或将促进卖场发展。未来在衣柜行业,电商与传统家居店商将不再是相互博弈,而是二者渠道相互结合、互为补充。

        联合专业线上平台或成出路

        在“互联网+”潮流的影响下,企业以自身努力为量变,以“强强联合”求质变,兴利集团与林氏木业这种合作模式将为家具行业、电子商务行业树立发展示范榜样。对于衣柜企业而言,专业线上销售平台丰富、独特的网络销售手段能够帮助其积极开拓国内的广阔市场。随着中国经济起飞,人均收入增加以及互联网的普及,与专业线上平台合作是互利共赢的事情。

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    天然氧吧神农谷 幸福之感油然而生

        蝶依斓将幸福作为企业文化的核心,其二十一载的辉煌,离不开蝶依斓人的努力与付出,蝶依斓公司始终以感恩之心回馈社会、回报员工,将员工旅游作为公司一项福利项目,公司工会每年都会组织员工们游山玩水,尽情享受大自然的魅力,在增强员工集体荣誉感的同时进一步提高了企业凝聚力,为共同建设一个更加和谐、幸福的蝶依斓大家庭,为蝶依斓的稳健发展提供了强有力的保证。

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