如何赢得更多的尊重
如果你曾做过管理者，你的下属和他们的行为就肯定有你看不惯的地方。但或许你并不知道，他们很可能也有一肚子的怨气。
有时候，这些怨气可能毫无道理，作为管理者，你不可能时时让所有人满意，但你要知道自己在哪些方面可以改进。当你的下属尊重你和你的团队管理方式时，他们就会士气大振，生产率也会随之提高。
那么，你该如何改进自己的管理风格，防止员工陷入沮丧情绪呢？要留意以下8种常见的怨气：
1. 你怒气冲冲地来上班。每天的绩效都取决于你的态度。如果你在公司中态度粗鲁，举止消极，这种坏脾气就会影响员工的情绪，导致他们工作效率降低，无法为客户提供良好服务。因此，早晨醒来的那一刻，就要在心中打定主意，对自己的员工施加积极影响。在团队晨会上，可以让人提出一个鼓舞人心的想法，或讲讲逸闻趣事，说个笑话，让新的一天有个积极的开端。不要对前一天的经历大吐苦水，也不要絮絮叨叨地描述上下班途中的交通状况。
2. 你对员工无所不管。过于关注细节可能会阻碍业务和团队成员的发展。如果员工时时处处受到管束，就会感到灰心丧气，失去自信，变得胆小怕事，毫无斗志。注意细节是好事，但如果你每个细节都要纠正，每件事都要亲力亲为，你自己和团队的绩效都会因此而受损。作为企业的所有者或管理者，你必须学会授权，在跟进时不要事必躬亲，要让下属各负其责。可以建立一项制度，让员工随时向你通报各自负责项目的情况。这样，他们就不会觉得你管得太细，而你对工作的最新进展也能做到心中有数。
3. 你过分放任，不让员工承担责任。虽然事必躬亲的管理策略不合理，但你也有可能对自己的下属太“放任”。优秀的领导者对员工加以训练和辅导，但既不会事无巨细样样都管，也不会对一切放任自流。你了解员工的优势和弱点。独裁型领导的时代已经一去不复返了。如今，大多数员工都要靠独立、发展和参与才能茁壮成长。但同时，他们也需要获得反馈、承担责任，接受坚定而公正的领导。找到平衡点对于企业的成功至关重要。
4. 你抱怨经济不景气，现金流短缺。你的员工关心你，也关心公司，但如果你的苦恼成了他们心头的重负，士气就会一落千丈。不要什么事都讲给员工听，他们没必要知道一切。你要做的是保持积极乐观的态度，为他们提供支持。是的，你的员工必须了解事实真相，但你也不能每天对着他们发表长篇演说，提醒他们有可能饭碗不保。只要让他们知道，他们每个人对于公司的成功有多重要就行了。解雇员工之前，你要问一问：你能不能培训和鼓励他们，让他们更上一层楼？你的销售和客服状况如何？在采取极端措施之前，再努力尝试改进一下业务。
5. 你公私不分。不管你在生活中发生了什么，都不要把它带到工作中来。无论是向员工倾诉个人问题，还是允许家人和朋友频频造访，都会影响你在员工心目中的领导者形象。想想看，倘若你无意中听到员工在本该专心工作的时候八卦自己的私生活，你不会觉得这是什么值得兴奋的事。因此，要为行为定下标准。
6. 你对有问题的员工听之任之。如果你这样做，可能会发生两件事：第一，其他人有样学样；第二，你失去员工的尊重。你不能对问题视而不见。如果你没有采取必要的措施解决问题，问题就会继续恶化，其他员工也不再尊重你。因此，要在问题失控之前尽早处理。要积极参与员工的日常工作，这样，对于任何当前或潜在的问题，你都能站在居高临下的角度去总揽全局。要经常在公司中走动，与大家聊聊天，让员工都能看到你。要与关键人员核实情况，看看是否有问题需要你去解决。
7. 你经常离岗。紧急情况难免发生。就算你再努力避免，也总会有不得不因个人原因离开公司的时候（比如说去看医生或家里出了急事）。但是，如果员工为了配合你的日程，只好重新安排客户的日程，你的客户、同事及合作伙伴就不会再尊重你的时间。员工要依赖你的协助、指导和支持。如果你不断重排预约，员工需要你时你总是不在，你很快便会失去他们的尊重。如果你的确出于个人原因必须离开，那么尽量把这些事安排在每周的同一天去处理。这样，你的员工就知道什么时候可以找到你。
8. 当员工带着担忧和问题去找你时，你反应过度。也许在90%的时间里，你都是一位优秀的领导者，但如果你有10%的过失，员工会一直记在心里。对一个向你反映问题的员工，无论以什么形式做出过度的反应都是不明智的。你必须让员工明白，他们遇到问题可以向你求助，随时向你通报业务情况。你不希望他们因此而感到内疚，相反，这种行为还应该受到鼓励。企业中有些事情你的团队比你知道得更清楚。所以，你必须去了解他们知道的情况，否则你的企业就有危险了。另外，如果对于员工汇报的任何事你都会反应过度，其结果只能是他们不愿再向你通报工作情况。
评估自己作为领导者的优势和弱点，然后对不足之处加以改进。只要用心留意令员工沮丧的现象，你就可以改变上述行为，从而赢得他们的尊重，而他们的心情也会更加愉快、工作效率会更高，整个企业都将因此而受益。
时间：2013年10月28日-30日
地点：石家庄国际博览中心
支持单位： 中国家具协会 中国中西部家具行业联盟
主办单位： 河北省家具协会
协办单位： 天津市家具协会 河北家具协会人造板专业委员会
河南省家具协会 河北家具协会橱柜专业委员会
山西省家具协会 河北家具协会门业委员会
正定县家具协会 河北家具协会软体家具委员会
辽宁省家具协会 香河县家具制造业基地管委会
香河家具行业协会 河北家具协会古典家具委员会
胜芳家具行业协会 廊坊市木材加工及家具制造行业协会
内蒙古家具协会 南村家具沙发行业协会
承办单位：石家庄盛博展览有限公司
同期召开：2013河北省家具协会年会
>>>>回顾成功、再接再厉、开创辉煌
中国北方国际木工机械及家具原辅材料博览会在石家庄已连续成功举办了两届，大会参展企业达到300余家，极东、快克、欧登多、南兴、中意、贝特、永茂、工友、驭骏、川木、荣鹏、欧美、森通、东泰、莫干山、海宁布艺等知名企业携最新产品到会，吸引了来自河北、山东、河南、山西、内蒙等周边省市的8000多家家具生产企业前来参观洽谈，交易额达16000多万元。2011年中国家协朱长岭理事长对博览会给予了高度评价，他说：“博览会虽然是第一次举办，但办得很优秀、很成功，参展品种齐全。希望再接再厉，在五年内办成北方最大的木工机械和家具原辅材料博览会”。
>>>>区位优势、市场需求、产业升级----催生品牌展会
河北省位于环渤海中心地带，交通便利，环绕京津，辐射华北、东北、西北，已成为承接中国家具产业转移升级的重要战略基地。石家庄作为河北省省会，华北重要商埠、物流中心，众多商家纷纷在此设立办事处和发展代理商，已成为企业开拓北方市场的首选佳地。近几年，河北省家具行业发展非常迅速，全省家具生产企业5000多家，出现了蓝鸟、平安等一批知名品牌。拥有全国著名的香河、正定、胜芳家具市场，文安、正定、邢台人造板生产基地，已成为名副其实的中国北方最大的家具生产流通基地。随着生活水平的提高，人们对家具的质量、外观、环保等方面有了更高的要求，从而迫使家具企业不断引进先进生产设备，改进生产工艺，选择绿色环保高品质的原辅材料，来进行产业升级，这必然为家具上游的设备及原辅材料企业提供了广阔的市场空间和发展商机。
>>>>组织强力、丰富内容、扩大宣传---成就实效展会
有多个政府部门的支持，有各地家具协会的大力配合，有知名企业的积极参与，有主办方的强力组织，大会业已奠定了成功举办的良好基础。组委会将通过国内外60多家专业报刊、杂志、网站进行全方位、系统性的宣传推广，在北京、上海、广州等大型展会上发布消息，并通过各种方式邀请生产商、经销商、代理商及各类家具专业人士等终端用户参观。另外，展会同期举办“2013河北省家具协会年会”，更有效地吸家具生产企业负责人到会，确保大会的实效性，努力将展会打造成中国北方规模化、专业化的家具上游交流和交易平台。
【日程安排】
报到布展：2013年10月26日—27日
开展时间：2013年10月28日—30日
撤展时间：2013年10月30日（下午）
展会地点：石家庄国际博览中心（市东大街3号）
【展览范围】
★机械与工具：各种木工机械与配件、木工刀具、喷涂及干燥设备、软体机械、包装机械、气动及电动工具、金属家具生产设备、人造板机械、床垫机械等；
★板材与表面装饰：板材、木材、木皮、贴皮、饰面板、封边饰边、木制品等；
★家具配件与材料: 家具五金配件、家具面料、家具皮革、软体家具材料及部件、家具涂料及粘合剂等化工产品、家具半成品、家具艺术玻璃、办公家具配件及气弹簧等；
★门业辅料及五金：木塑、木门半成品、高分子材料、密封材料等门业材料、锁具及门窗五金配件；
★其他：家具设计与包装、质量检测、安全认证服务、软件、媒体、协会。
【参展细则】
1、 展位费用及安排：本次展会提供标准展位和空场地两种形式，供参展商根据需要进行选择。
★ 空场地费用：（36㎡起租）；黄金区：580元/ ㎡；普通区：480元/㎡ ；
（无任何配套设施，由参展商自行设计搭建装修。特装管理费：10元/㎡/展期）
★ 标准展位费用： 4800元/标准展位（9㎡/个）；
2、赞 助：特设15万、10万、8万（冠名、协办、晚宴）赞助企业，相关细则另文。
3、广告费：大会设立系列广告形式，具体费用如下：
★《推介指南》：为精装画册，将在大会期间赠送与会嘉宾和参会代表。
◇封面12000元 ◇封底10000元 ◇封二8000元 ◇封三6000元 ◇整版：4000元
★会场：◇户外广告位：4000元/展期 ◇门票：6000元/万张 ◇气球：2000元/展期
◇拱门：3000元/展期 ◇代表证：3000元/千个 ◇手提袋6000元/千个
4．产品技术推介会：展会期间，主办单位将配合参展企业举办产品技术推介会，内容由参展企业自定，每场交流会30分钟，收费标准为4000元/场，需要举办技术讲座的企业请提前与组委会联系。
【会务安排】
组委会于会期前将《参展商手册》（有关日程安排、展品运输、酒店接待、会刊编辑、展台搭建等事项）寄送或传真至各参展商。
【参展程序】
1、填写《参展申请表》邮寄或传真至组委会办公室；
2、展位顺序分配原则：“先申请，先付款，先安排”
组委会联系方式：
电 话：0311-85521585
传 真：0311-85521551
邮 箱：hebeizhanlan@126.com
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同时为入驻商家提供超乎完美的商务服务，推崇人性化贴心服务，在三亚首创免费巴士接送，全力打造海南（楼盘）超大规模国际化经营的家居一站式shopping mall，为三亚及周边城市消费者带来全新的购物感受及国际家居文化，为消费者品质家居生活带来新的血液，2013年10月即将盛大开业，让我们拭目以待。