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人才战略:人才靠养不靠雇

时间:2010-07-13     人气:1098     来源:经理人网     作者:
概述:在商业世界,人们青睐“人才”——招聘、挖墙脚、保留、奖励。我们都急于把正确的人拉上大巴车(说实在的,要形容一家高效运行的企业,没有什么比喻比大巴车更好)。他......
  Chip Heath &Dan Heath

  哥哥奇普·希思(Chip Heath)现任斯坦福大学商学院组织行为学教授;弟弟丹·希思(Dan Heath)现任杜克企业教育学院咨询师,前哈佛商学院研究员。兄弟俩合著的《粘住》一书已由中信出版社出版。

  在商业世界,人们青睐“人才”——招聘、挖墙脚、保留、奖励。我们都急于把正确的人拉上大巴车(说实在的,要形容一家高效运行的企业,没有什么比喻比大巴车更好)。他们能把自己的天资带上你的车,也能带上竞争对手的车。如果我们把天才看做是兰花,情况会怎么样呢?它们只在某种环境下生长,而环境改变,它们就会枯萎。这是个有趣的问题,对此的争论本可以无止境地进行下去,但是哈佛商学院教授Boris Groysberg毁了这场辩论,他的发现让我们不得不重新思考这个问题。

  在Groysberg的新书《追星:天才的秘密与卓越表现的转移》中,他对以“能力转移”而闻名的专业人士进行了研究——华尔街研究分析师。分析师通常都有出色的研究能力、不俗的写作技巧,更重要的是,他们需要与公司高管和媒体记者保持非常好的关系,一是可以获得内幕消息,二是可以借助媒体传播自己的结论。这几乎可以看做是一份理想的自由代理人工作,因为即使分析师转换门庭,他们依然保有自己的技术和网络。事实上,华尔街有这样的说法:“如果分析师从这家公司去了那家公司,唯一改变的只有信纸上的信头。”

  分析师成为Groysberg研究的首要目标,因为人人都相信他们的能力是可转移的,更好的是他们一直以来的表现都很容易追踪。《机构投资者》杂志会根据自己的观点和民调对分析师排名,这是公认的分析师排行榜。

  如果能力确实是可以转移的,那么在换公司之后,分析师的排名应该不变,事实是这样吗?Groysberg指出,“星级分析师会为自己跳槽付出很高的代价。总的来说,当去到一家新公司,他们的职业表现会快速走低,而这一过程至少要持续5年时间。”(不知道他们的新老板会怎么想)更糟的是,变换公司使分析师跌出排名榜的几率加倍,从16%增加到32%。所以说,能力并不是可以完美转移的,即使是一份最具有独立性的工作。Groysberg发现,即使是最优秀的分析师也会非常倚重公司内部的资源。他们靠初级分析师处理数据,其他分析师给他们反馈,还有销售人员为他们提供客户想法。Groysberg也发现了一个令人惊喜的意外,有一群人的职业表现是不会受到转变公司拖累的:女人。Groysberg认为,华尔街从来没有真正为女性打开大门,他们崇尚男权至上,这就迫使女性加强自己的外部网络作为职业补偿,而这恰恰是更便于转移的。

  那么这些发现对于华尔街之外的世界有什么意义呢?能够控制你企业的人才库的唯一办法,就是靠自己创造。比如说,联合利华在印度的分公司就获得了“人才工厂”的美名。他们是怎么做的呢?他们要求高级经理花30%到40%的时间培养新的领导者,而在主管层面,他们的身份通常每两三年一换,让他们去学习各个不同业务部门的工作。这样的投资显然是在增加成本,但是这么做已经帮助公司成长为一家资产为44亿美元的企业,而在2009年年底,他们的净利润增长了5.4%。如果你拥有自己的“人才工厂”,你就为自己创造了持续的竞争优势。当一个明星员工离开了,你只需要祝福他在下一辆大巴车上能有一个好座位,你可以再造出一颗星填补他的空缺。
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  •       如果对颜色把握不准,就从浅色调的墙面背景着手吧,这样所有的焦点会落在家具身上,可以摆上一把风格不那么突出但做工精致的沙发,它可以和任何系列的装饰风格相融合,避免出现装饰上的搭配错误。

     

    三步换新 打造魅力客厅

      第一步: 打好基础,选对基本家具

      如果对颜色把握不准,就从浅色调的墙面背景着手吧,这样所有的焦点会落在家具身上,可以摆上一把风格不那么突出但做工精致的沙发,它可以和任何系列的装饰风格相融合,避免出现装饰上的搭配错误。

    三步换新 打造魅力客厅   

          第二步: 着手润色,发挥软装魅力

      前面的基础工作完成了,可以考虑为房间重新粉刷个性的色彩,重新安排家具的位置,选择适配的布艺装饰。

    三步换新 打造魅力客厅   

          第三步: 细节完善,装点中西饰品

      房间的整体风格已经基本确定,可选择一些图案大胆、富有艺术感染力的配饰点亮你的设计,再加入更多不同风格的新家具,组合好它们的摆放位置。

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  • 打造旺财旺丁餐厅风水

      良好的餐厅风水不仅可以增进一家人的感情,还有旺财旺丁的作用哦

    打造旺财旺丁餐厅风水

      “民以食为天”,一家人一起进餐是中国家庭文化的重要组成部分,餐厅的风水从而也成为了一家人和睦相处的关键。良好的餐厅风水不仅可以增进一家人的感情,还有旺财旺丁的作用哦!让小编教您改善餐厅风水的锦囊妙计吧,让您轻轻松松家和万事兴!

    打造旺财旺丁餐厅风水

      格局  从风水上来说,餐厅和其他房间一样,格局最好是方方正正的,不可有凹凸不平的角落,长方形或正方形的格局最佳。  方形的餐厅不仅便于装潢,同时还有“聚气”的作用。而有凸角或缺角的餐厅会导致气场不稳,不利于增加家人间的凝聚力。

    打造旺财旺丁餐厅风水

      装潢  食物是一家人能量的来源,而餐厅是进食的区域,所以餐厅跟家庭的财富大有关系。  餐厅最好采用暖色调的装潢和照明,以增加火行的能量,蓄积阳气。在餐厅里放置一些绿色植物,例如招财树,发财树之类,可以进一步增强阳气和财富。

    打造旺财旺丁餐厅风水

      位置  餐厅应位于客厅和厨房之间,处于住宅的中心位置,这样的布局可增进亲子间关系的合谐。千万不要将餐厅布置在上一层楼厕所的正下方,不然餐厅的好运会受到压制。

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